酸化ストレスと生活習慣病
―身体をサビから守れ！―

東京大学大学院医学系研究科　先端臨床医学開発講座 　特任准教授
鈴木 淳一 先生

　酸素は体中で栄養素と結びついてエネルギーを作り出すが、余剰分は臓器の「酸化(=さびついた状態)」を促進する。本講演では、酸化ストレスを生活習慣病などとの関連から概説し、その予防法などについて最新の知見を紹介する。（鈴木）

2009年6月17日(水)19:30〜21:30

東京保険医協会セミナールーム

アクセスMAP

協会会員：2千円、会員外：3千円

協会循環器研究会

ノバルティスファーマ株式会社

フクダ電子東京販売株式会社

経済学から見た医療の需要・供給のバランス

東京大学公共健康医学専攻
橋本　英樹先生

　政府は医療費抑制政策の根拠の一つとして登場する「供給者誘発需要仮説(医療者が自らの収益を増やすために過大な医療を提供すること)」を橋本先生に問題点や限界なども含めて解説していただき、医療費のあり方を考えます。(病院有床診部)

　本講演の目的は、経済学が医療政策において果たす役割について、誤謬を払拭することにある。科学的根拠に基づき合理的に医療を提供する方策を追求するならば、経済学と医学は同じものを目指している。退けるべきは、根拠もなく権威的な態度で政策や治療を決定する態度である。その事例として供給者誘発需要仮説を取り上げる。(橋本)

6月18日(木)19:30〜21:30

東京保険医協会セミナールーム

アクセスMAP

会員：無料、会員外：1千円

会員または院長名、参加者名、参加人数、連絡先等をご記入の上、FAX(03-5339-3449)でお申込ください。

東京保険医協会　病院有床診部

勤務医のあるべき労働環境
―なぜ労働基準法・労働組合を活用しないのか？―

聖隷浜松病院　腫瘍放射線科主任医長
崔　秉哲先生

　09年3月、都内で総合周産期母子医療センターを持つ日赤医療センターと愛育病院が、相次いで労働基準監督署による是正勧告を受けました。「名ばかり管理職」問題と、医師"当直"と称する夜間勤務体制は、労働基準法に違反しているとして、改善が求められています。いま、勤務医の過重勤務を『労基法を遵守した普通の労働』に近づけることは、医療再生にあたっての大前提と考えなければなりません。
　講演では、滋賀県で労働基準監督署を活用し、労働組合を活性化した崔　秉哲(さい　へいてつ)先生から、労働基準法の基本解説とともに、勤務医の労働環境改善への手順についてお話いただき、医療再生のために保険医を含め、国民各階層に求められている課題を探っていただきます。

6月20日(土)16:00〜18:00

東京保険医協会セミナールーム

アクセスMAP

80人

無料

参加者氏名、人数を明記の上、協会FAX(03-5339-3449)までお申込ください。

こちらから詳細のPDFファイル(76KB)がダウンロードできます。

応対マナー講習会

JALアカデミー・接遇インストラクター
伊東　絹子氏

　昨年に引き続き好評を博した応対マナー講習会を開催いたします。患者さんに温かな心を伝え、信頼してもらえる応対とは何か。応対の基本5原則(挨拶、表情、身だしなみ、言葉遣い、態度)についての基本的な説明と、苦情やクレームがあった事例の応対方法、そして電話応対時の留意点についてお話します。

6月20日(土)15:00〜17:00

安与ホール(JR新宿駅中央東口すぐ)

アクセスMAP

260人
※申込みが定員に達しました。

会員医療機関：無料、会員外：6千円

医療機関名、院長名(協会会員・会員外の別)、参加人数、連絡先を明記の上、FAX(03-5339-3449)またはハガキでお申込ください。折り返し会場地図を送付いたします。(担当/栗林・杉山)

東京保険医協会　研究部
後援：東京保険医協会　北多摩支部

１日で覚える弥生会計
―窓口会計から月次決算まで―

有限会社キャリアデザイン　弥生公認インストラクター
折野　宏美　氏

会計ソフトを用いて会計事務の軽減化をはかるスキルを身につけるための講習会です。導入時の初期設定、日常処理を中心に月次決算までをパソコンでできるようになることを目標とします。

2009年6月21日(日)10:30〜16:00
(昼食休憩12:00〜13:00　昼食は各自ご用意ください)

新宿ICTビジネススクール
新宿区西新宿1-18-2　新宿第10大京ビル2階

会員、会員医療機関の経理担当者(1医療機関2名まで)

1人：1万円

会員名、医療機関名、電話番号、FAX番号、受講者名(人数)を明記のうえ、FAX(03-5339-3449)でお申込ください。
会場地図をFAXにて送付いたします。

東京保険医協会経営税務部　事務局　大石まで
TEL:03-5339-3601　FAX:03-5339-3449

医院経営とスタッフ雇用の注意点

経営コンサルタント　社会保険労務士
石田　仁　氏

　大切なスタッフに気持ちよく働いてもらうため、また雇用トラブルを未然に防止するためにも、賃金、労働時間、退職・解雇など押さえておくべき労働基準法の項目について再確認しませんか？医院経営に欠かせない安定的な人間関係づくりのために、人事労務についての院長の心構えを学びます。
　講師には、東京保険医協会への労務トラブルの問い合わせなどでも相談に応じていただいている石田仁氏(経営コンサルタント、社会保険労務士)を迎えます。原則論だけではなく具体的なケースに柔軟に応じたアドバイスが好評です。

6月23日(火)19:30〜21:30

東京保険医協会セミナールーム

アクセスMAP

会員、家族、従業員
(1医療機関2名まで)

無料

会員名、医療機関名、電話番号、FAX番号、受講者名を明記のうえ、FAX(03-5339-3449)でお申込ください。

東京保険医協会経営税務部　事務局　大石まで
TEL:03-5339-3601　FAX:03-5339-3449

第115回糖尿病症例研究談話会

「抗GAD抗体陰性・IA-2抗体陽性高齢発症1型糖尿病の1例」

講師：立川相互病院　内分泌代謝科　住友　秀孝先生

　症例は83歳女性。81歳健康診断で高血糖指摘、近医フォロー開始。コントロール悪化改善を繰り返しグリメピリド増量、3mg/日内服下、平成17年4月HbA1c 10.1%と不良。ピオグリタゾン15mg/日＋アカルボース150�r/日へ変更。食思不振・全身倦怠感出現し5月15日当院受診、尿中ケトン体2＋、随時血糖434mg/dL血液ガスpH7.427 HCO325.5 BE1.2であり糖尿病性ケトーシスの診断で入院。生理食塩水・インスリン注射にて症状は速やかに改善。食後CPR0.14ng/mL、蓄尿CPR1.0μg/日以下、グルカゴン負荷試験にて負荷後CPR0.25ng/mLで内因性インスリン分泌能低下著明、1型糖尿病の診断。1型糖尿病関連自己抗体は抗GAD抗体0.6U/ml（1.5未満） ICA-IgG陰性 IA-2抗体19.2U/ml（0.4未満）であった(宮城)。

「２型糖尿病に混じった１型糖尿病の診方」

講師：埼玉社会保険病院　副院長　内科部長　丸山　太郎先生

　発症時には2型糖尿病と全く同様の臨床像を呈するが、経過とともにインスリン依存に至る糖尿病を緩徐進行1型糖尿病(SPIDDM)と呼ぶ。本講演ではSPIDDMの概念成立までの研究の流れを紹介し、早期診断と治療について述べる(丸山)。

6月24日(水)19:30〜21:30

東京保険医協会セミナールーム

アクセスMAP

協会会員：無料、会員外：6千円

子どもの貧困
「不利」の連鎖を断つために

岩波新書「子どもの貧困―日本の不公平を考える」著者
国立社会保障・人口問題研究所
阿部　彩先生

　健康、学力、そして将来・・・。大人になっても続く、人生のスタートラインにおける「不利」。OECD諸国の中で第二位という日本の貧困の現実を前に、子どもの貧困の定義、測定方法、そして、さまざまな「不利」と貧困の関係を、豊富なデータをもとに検証します。貧困の世代間連鎖を断つために本当に必要な「子ども対策」とは何か、皆さんとともに考えましょう。

6月25日(木)19:00〜21:00

東京保険医協会セミナールーム

アクセスMAP

無料

参加者名(所属・役職)、連絡先を明記の上、FAX(03-5339-3449)でお申込みください。